L’Azienda sanitaria dell’Alto Adige, con il supporto di un’auditor, ha completato con successo il percorso pluriennale per la certificazione “Audit Famiglia e Lavoro” ottenendo il riconoscimento permanente come datore di lavoro attento alle famiglie. La cerimonia di consegna del certificato si è tenuta il 10 settembre presso l’Eurac di Bolzano.

Audit Famiglia e Lavoro è un progetto congiunto del “Servizio Impresa che concilia famiglia e lavoro” della Camera di Commercio di Bolzano e dell’Agenzia per la Famiglia della Provincia Autonoma di Bolzano. Si tratta di uno strumento di valutazione significativo, che aiuta le aziende ad implementare una politica del personale sostenibile e attenta alle esigenze delle famiglie.

Fin dal 2012, l’Azienda sanitaria dell’Alto Adige soddisfa pienamente i criteri di questa certificazione. Grazie al supporto dell’auditor Maria Magdalena Pircher Preims, sono stati documentati i progressi raggiunti e individuate nuove iniziative che contribuiscono a migliorare continuamente la conciliazione tra lavoro e famiglia all’interno dell’Azienda sanitaria dell’Alto Adige. L’introduzione di orari di lavoro flessibili, come il part-time o turni personalizzati, nonché di modalità lavorative come lo smart working e il telelavoro, rappresentano solo alcune delle misure adottate per rendere il lavoro più conciliabile con le esigenze familiari delle dipendenti e dei dipendenti. Anche la cura dei figli sta a cuore all’Azienda sanitaria. Per questo motivo, l’Azienda sanitaria gestisce in diverse sedi degli asili nido aziendali, con orari di apertura studiati per adattarsi ai turni di lavoro dei dipendenti.

Inoltre, sono attive collaborazioni con diverse strutture per l’infanzia. Per le domande relative al congedo parentale, al rientro al lavoro dopo un congedo per motivi familiari, l’Ufficio del personale offre consulenza e supporto per individuare soluzioni personalizzate.

Il Direttore generale Christian Kofler esprime soddisfazione per il riconoscimento: “Le nostre dipendenti e i nostri dipendenti rappresentano il nostro capitale più prezioso. Per questo, la conciliazione tra lavoro, famiglia e vita privata è per me un tema importante. Sono convinto che un ambiente di lavoro positivo e inclusivo si rifletta direttamente sulla qualità dell’assistenza che offriamo ogni giorno alle nostre ed ai nostri pazienti”.

La cerimonia di consegna del certificato si è tenuta il 10 settembre presso l’Eurac di Bolzano. Nel suo discorso di benvenuto, il Direttore Generale Christian Kofler ha presentato l’Azienda sanitaria dell’Alto Adige. All’evento hanno preso parte, oltre al Presidente della Camera di Commercio di Bolzano Michl Ebner e all’Assessora provinciale per la Coesione Sociale, Famiglia e Anziani, Cooperative e Volontariato Rosmarie Pamer, anche l’Assessore provinciale alla Sanità Hubert Messner e l’auditor Maria Magdalena Pircher Preims.

La Camera di Commercio ha realizzato un breve video in cui alcune dipendenti e alcuni dipendenti dell’Azienda sanitaria dell’Alto Adige raccontano le loro esperienze sulla conciliazione tra lavoro e famiglia. Guarda il video qui: https://www.youtube.com/watch?v=3fJDDg83R1o

Vera Schindler/traduttrice: Evelina Recla