Der Südtiroler Sanitätsbetrieb hat das mehrjährige Verfahren unter fachlicher Begleitung einer Auditorin erfolgreich abgeschlossen und die Auszeichnung als familienfreundlicher Arbeitgeber nun dauerhaft erhalten. Die feierliche Zertifikatsverleihung fand am 10. September in der Eurac in Bozen statt.

Audit Familie und Beruf ist ein gemeinsames Projekt des „Service Familienfreundliches Unternehmen“ der Handelskammer Bozen und der Familienagentur des Landes Südtirol. Dieses aussagekräftige Bewertungsinstrument hilft Unternehmen, eine nachhaltige und familienbewusste Personalpolitik umzusetzen. 

Bereits seit 2012 erfüllt der Südtiroler Sanitätsbetrieb erfolgreich die Ziele dieser Zertifizierung. Mit Unterstützung der Auditorin Maria Magdalena Pircher Preims wurden die erreichten Fortschritte dokumentiert und neue Initiativen identifiziert, die dazu beitragen, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Südtiroler Sanitätsbetrieb kontinuierlich zu verbessern. Die Einführung von flexiblen Arbeitszeiten wie Gleit- oder Teilzeit, individuell angepasste Dienstpläne, sowie Arbeitsformen wie Smart Working und Telearbeit – das sind nur einige der Maßnahmen, die umgesetzt worden sind, mit dem Ziel, die Arbeit für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter familienfreundlicher zu gestalten. Auch die Kinderbetreuung liegt dem Sanitätsbetrieb am Herzen. Deshalb betreibt der Sanitätsbetrieb an mehreren Standorten betriebliche Kinderkrippen, deren Öffnungszeiten an den Rhythmus von Schichtdiensten angepasst sind.

Zusätzlich gibt es Kooperationen mit verschiedenen Kinderbetreuungseinrichtungen. Bei Fragen zu Elternzeit, zum Wiedereinstieg nach einer Familienpause oder zur Pflege von Angehörigen steht die Personalabteilung beratend zur Seite und hilft, individuelle Lösungen zu finden.

Generaldirektor Christian Kofler äußert sich erfreut über die Auszeichnung: „Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser wichtigstes Kapital. Deshalb ist mir die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ein großes Anliegen. Ich bin überzeugt, dass sich ein positives und inklusives Arbeitsumfeld unmittelbar auf die Qualität der Betreuung auswirkt, die wir unseren Patientinnen und Patienten täglich entgegenbringen.“

Die Zertifikatsverleihung fand am 10. September im Rahmen einer kleinen Feier in der Eurac in Bozen statt. Generaldirektor Christian Kofler stellte in seinen Grußworten den Südtiroler Sanitätsbetrieb vor. Neben dem Präsidenten der Handelskammer Bozen Michl Ebner und der Landesrätin für Soziales, Familien und Senioren Rosmarie Pamer nahmen auch Gesundheitslandesrat Hubert Messner und die Auditorin Maria Magdalena Pircher Preims an dem Event teil.

Die Handelskammer hat ein Kurzvideo gedreht, in dem einige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Südtiroler Sanitätsbetriebes über ihre Erfahrungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf berichten: https://www.youtube.com/watch?v=6pCowHzJuPs&t=3s

Vera Schindler